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以合作社为主体，动员村民将10万亩土地进行整合，取消了地与地之间的界限，把过去的垄道全部摊平，有的区域采用确权确股不确地的形式，将土地进行集中整合，连片经营。

18年到19年未签订劳动合同，之后也未签订无固定劳动合同，2021年离职可以主张赔偿吗？

请注意，我不是法律专家，但我可以提供一些一般性的信息。具体的法律问题最好请教专业的法律咨询师以获取准确的帮助。 根据一般的劳动法规定，雇佣关系的存在并不一定要依靠书面合同的签订。即使没有签订劳动合同，雇佣关系仍然可能存在。然而，具体法律规定可能会因国家和地区而异。 在你提到的情况下，由于雇佣期间没有签订劳动合同，要主张赔偿可能会受到一些困难。然而，你可以考虑以下几点： 1. 了解本地劳动法：不同国家和地区对于劳动关系和赔偿的规定有所不同。你可以咨询当地的劳动法律规定或咨询专业的法律咨询师来了解你的权益。 2. 判断是否存在雇佣关系：尽管没有签订劳动合同，仍然可能存在口头或默示的雇佣合同。你需要评估你与雇主之间的关系以确定是否满足雇佣关系的要素。 3. 寻求法律咨询：如果你认为自己有权主张赔偿，请寻求专业的法律咨询师以获取具体的法律建议。他们可以根据你的具体情况提供指导，并帮助你了解你在法律上的权益和可行性。 最重要的是要咨询专业的法律咨询师，他们能够根据具体的法律规定和你的个人情况为你提供更精确的指导。

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本文转自：岳阳日报 市政府与省级保险公司及中国铁建华中区域总部举行战略合作签约仪式 李挚等见证签约 本报讯（记者 陈 毅）12月1日，岳阳市人民政府与省级保险公司及中国铁建华中区域总部举行战略合作签约仪式，市委副书记、市长李挚，市委常委、副市长李美云，市政府秘书长孙志诚，中国人寿、平安产险、国寿财险、中国铁建华中区域总部等公司相关负责人见证签约。

当生活真的过得很艰难的时候，你是怎么熬过来的？

当生活变得非常艰难时，每个人可能都有不同的应对方式。以下是一些建议，可以帮助你度过困难时期： 1. 寻求支持：与亲朋好友分享你的困境，并接受他们的帮助和支持。有时候，他们的理解和鼓励可以给你力量和勇气继续前行。 2. 寻找解决方案：分析问题，并制定可以解决困境的实际方案。这可能涉及改变自己的思维方式、改变生活习惯或者探索新的机会。 3. 接受自己的感受：在经历困境时，感受到压力、焦虑和失望是正常的。重要的是要接受自己的情绪，并寻找应对这些情绪的方法，例如通过运动、冥想、写作或与他人聊天来缓解压力。 4. 认识并改变负面的思维模式：过度思考困境会增加痛苦感。尝试将注意力放在积极的事物上，包括感激的事物和带来快乐的活动。培养正向的心态，可以帮助你更好地面对困难。 5. 找到灵感与动力的来源：寻找一些能够激励和快乐的事物来给自己带来能量。这可能包括阅读、听音乐、追求个人兴趣或参与志愿活动。 6. 培养自己的抗压能力：通过锻炼身体、保持良好的睡眠和饮食习惯，以及学习有效的应对压力的技巧，例如深呼吸、放松技巧和时间管理等，来提升自己对困难的应对能力。 7. 寻求专业帮助：如果你感到无法独自应对困境，或者情绪问题持续存在，不妨寻求心理咨询师或其他专业人士的帮助。他们可以为你提供指导和支持。 最重要的是，要相信自己的能力和坚持不懈的意志。虽然生活可能极具挑战性，但也可以成为你成长和发展的机遇。